Tutti noi abbiamo vissuto un primo momento, un primo istante in un nuovo ambiente lavorativo. All'inizio ci si può sentire a disagio o insicuri, non si conoscono le dinamiche, le routine, le procedure. Può essere una sensazione fastidiosa da una parte, ma, da un altro punto di vista, può essere anche un momento in cui ci si reinventa e si scoprono nuove cose sia a livello professionale che personale. Il momento dell'inserimento in una nuova azienda è un momento delicato e la riuscita o meno di questo momento può dipendere anche da come si viene accolti, formati e accompagnati nel nuovo contesto. Capita mai di immedesimarsi nella nuova risorsa? Ricordiamo il nostro primo giorno e come ci sentivamo? Ecco.. a mio modo di vedere non sono cose da dimenticare.. sono sensazioni che bisogna tenere a mente in modo da accogliere nel migliore dei modi le nuove risorse. Il momento dell'inserimento è un momento di conoscenza e "pubblicità" da entrambe le parti, sia da parte del nuovo assunto che da parte dell'azienda. E' il momento in cui la persona si fa conoscere, ma in cui anche l'azienda ha modo di mostrarsi, farsi scoprire e rendersi attraente per il proprio personale. E voi, come accogliete il nuovo personale? Come fate trascorrere i primi giorni nella vostra azienda?
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